广济药业召开2020年度表彰大会暨2021年党建、党风廉政建设、经营工作部署会

2021-04-30

4月28日下午，广济药业召开2020年度表彰大会暨2021年党建、党风廉政建设、经营工作部署会。公司党委副书记、董事长阮澍主持会议并作“凝心聚力谋发展、务实开拓争业绩”工作报告；省长投集团党委委员、副总经理、总会计师，公司党委书记董志发出席会议并作总结讲话；公司党委委员、纪委书记阮忠义宣读表彰决定；公司财务总监胡明峰通报一季度经营情况；公司经营班子成员出席会议。

会上，阮澍回顾了2020年公司经营状况并深入分析2021年一季度经营情况。他指出，在面临新冠疫情全球蔓延、维生素行业竞争加剧等复杂多变的局面，2020年公司坚持“原料为基、制剂联动、稳健扩张、协调发展”的十六字方针和稳中求进的工作总基调，一方面向内挖潜，提升工艺技术水平，加强行政和生产管理，加大销售力度，另一方面积极借助资本市场通道来加快企业高质量发展，完成非公开发行股份，成功募集资金3.64亿元，实现了资本市场“零突破”。

阮澍表示，虽然2021年一季度经营业绩良好，但面临的产能过剩竞争加剧、产品单一研发乏力、管理不够人才不足、创新不足发展缓慢等问题仍亟待解决，要将广济药业打造成为湖北省生物医药产业的发展基点、医药科技创新的支点，需要公司上下齐心协力、共克时艰。一是要讲团结。要将党史学习教育活动与生产经营相结合，完善激励考核制度，加大效能监察力度，营造风清气正的团结氛围；二是要降成本。扎实推进精细化管理和工艺技术优化改进工作，多措并举打好降本增效“组合拳”；三是要稳地位。采取积极稳妥的销售策略，加强各种含量、各类品规的原料药和制剂产品销售，确保市场份额稳定提升、销售利润稳步提高；四是要抓改革创新。要深入研究“国企改革三年行动方案”，建立市场化激励约束机制，实行强激励、硬考核，差异化分配薪酬，借助“双总部”优势，加强生产管理、投资研发改革创新力度，探索建立混合所有制上市公司特色治理机制；五是要守底线。加强底线思维，防范化解重大风险，坚决守住质量、环保、安全、廉洁四条底线；六是建立“333”工作机制，切实提升公司治理水平。通过履行党建引领的政治责任、企业发展的经济责任、安全稳定的社会责任，明确目标导向、人才导向、效率导向，抓好经营管控、考核管控、安全管控，进一步提升公司治理水平，为公司“十四五”开好局、起好步。

董志发在会议总结时强调，2021年作为广济药业改革发展纵深之年，要实现“十四五”目标，必须立足一隅谋全局，分清形势、把准定位，坚定不移执行公司党委制定的各项决策部署，全力推进广济药业高质量发展。一是要将“国企姓党”贯彻改革发展始终。要始终坚持党建引领、强根固魂，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实把国企党建优势转化为治理优势、竞争优势、发展优势。二是工作布局要观长远、谋大势。要全面把握医药市场容量不断扩大、政策驱动行业集中度提升、研发创新成为医药企业核心驱动力的企业生存环境，适应市场形势和政策调整变化，要加大技术创新、研发创新力度，降本增效，充分利用合规化工园区优势，加大原料药投入，形成规模化“护城河”，确保“原料+制剂”双轮驱动战略执行落地。要科学把准企业发展定位，坚定十四五发展信心。通过谋求生存、发展稳固、提质拓展三个阶段，形成以维生素为特色的生物医药企业，实现主营业务收入达到“十四五”目标。要凝心聚力积极有为，踊跃践行“发展是硬道理”的大局观、“爱岗敬业”的责任观、“我是广药人”的角色观。三是工作推进要全力以赴。要把强化研发能力作为拓展企业可持续发展新动能的主要抓手，把稳质、高产、降成本作为医药工业企业生存的关键，把积极稳妥的营销策略作为提升企业经营业绩的重要措施，把提高管理水平作为企业快速发展的基本保障。董志发强调，2021年，站在“两个一百年”历史交汇点上，全体广药人要把目标刻在心上、把执行视为铁律，勇于担当、敢于突破，确保实现2021年业绩目标，以优异成绩向建党100周年献礼!